'Hvordan skaber man grobund for nye og dynamiske samarbejdsformer i scenekunstmiljøet i Danmark?'
Sådan lyder det tematiske spørgsmål fra Projektstøtteudvalget for Scenekunst i forbindelse med et seminar om samarbejdsformer mellem institutionsteatre og projektstøttede teatre, som skal afholdes 8. marts på Teater Momentum i Odense og som primært er for teaterledere fra de etablerede teatre samt repræsentanter fra de projektstøttede teatre.
Formålet med seminaret er at opgradere mulighederne for at skabe bedre rammer for fremtidige samarbejder mellem det frie felt og de projektstøttede teater og de mere etablerede og institutionelle teatre.
Det kan bl.a. ske ved at revidere de nuværende tre ordninger for samarbejde, nemlig coproduktion 50/50; den fleksible overgangsordning (hvor de enkelte elementer som løn, teknik, billetindægter osv. kan forhandles) – samt gæstespil.
Det er Projektstøtteudvalgets erklærede ønske at etablere en fremtidig samarbejdsmodel baseret på gensidighed, transparens og kontinuitet i form af et sæt retningslinjer og en form for minimumsaftale – 'Code of Conduct', som man skriver i invitationen til seminaret.
Der har gennem årene været en lang række samarbejdsprojekter mellem etablerede teatre og projektstøttede teatre – og nogle af disse cases vil blive fremlagt på seminaret, bl.a. fra Gob Squab (DE), Odense Teater, Teater Nordkraft, Sort/Hvid, Bora Bora, Nørrebro Teater samt Kristjan Ingimarsson.
Program og nødvendig tilmelding via dette link til kunst.dk's hjemmeside.
(Billedet: Teater Nordkraft, Mærkværk og Teater Grob fortæller på seminaret om deres samarbejde omkring ungdomsforestillingen '+1'. Foto: Per Morten Abrahamsen)
